Webinar ISOTools: Top 10 Skills. Habilidades blandas para el nuevo escenario laboral

INTRODUCCIÓN

La semana pasada hablábamos de la Inteligencia Emocional, y la importancia que tiene para las relaciones con las personas y la gestión de equipos.

En esta ocasión, en un entorno laboral cada vez más robotizado, dominado por las ITC y la inteligencia artificial, el factor humano se está convirtiendo cada día más en el elemento diferenciador entre los trabajadores y también entre las organizaciones. Esas habilidades humanas que son demandadas por las empresas en sus procesos de selección entroncan con el concepto de soft skills, un término que no es nuevo pero que está ganando cada vez más peso en el mundo de los empleos.

¿Por qué? Porque la entrada en el mercado laboral de la Generación Y e incluso de la Generación Z está mostrando un preocupante aumento de individuos excelentemente formados en aspectos técnicos y con grandes currículums, pero sin las habilidades necesarias para trabajar en equipo, manejar situaciones de estrés y generar sólidas relaciones interpersonales. “Las empresas contratan a las personas a partir de sus competencias técnicas, pero las despiden por falta de competencias emocionales”, ha señalado este mismo año Edgar Breso, profesor colaborador de los Estudios de Economía y Empresa de la Universidad Oberta de Cataluña (España), una tendencia que crece día a día.

Esto entronca con una tendencia que está llevando a las compañías a contratar más por competencias que por conocimientos. Es decir, ya no es tanto QUÉ sabes, sino CÓMO lo haces, cómo compartes el trabajo, como colaboras en equipo, y qué ambiente generas en el centro de trabajo. En eso se basa el informe The Future of Jobs, editado por el Foro Económico Mundial en 2016 y actualizado en 2018 con una lista de las 10 habilidades que son y serán más demandadas por el mercado laboral en las próximas décadas, y que serán el hilo conductor de nuestra master class.

OBJETIVOS

El objetivo de este webinar es introducirnos en el concepto de las soft skills y entender su peso en el actual y cambiante entorno laboral.

Beneficios de asistir a este evento

• Conocer qué son y cómo afectan las soft skills
• Descubrir las últimas tendencias respecto a la demanda de competencias en la fuerza de trabajo.
• Entender el peso de la Inteligencia Emocional en el ámbito laboral
• Descubrir los efectos de las relaciones interpersonales en el entorno laboral.
• Conocer las Top 10 Skills
• Ahondar en el concepto skill-upskill-reskill

DIRIGIDO A

Responsables, Gerentes, Directores y Coordinadores de Sistemas de Gestión y Talento Humano, así como personas con equipo a su cargo.